Facebook 總公司親自解答！用視覺溝通企業文化，臉書辦公室逾百張海報後的秘密

許多海報都是特別設計的，由誰設計？功能為何？想傳達什麼？能不能貼自己喜歡的海報？臉書總公司親自解答！

今年 4 月 11 日 Facebook 台灣辦公室搬新家，以開放精神為主旨打造新空間，同時注重連接在地，邀請了 3 位台灣藝術家創作主題牆。不過小編在逛新辦公室時，很難不注意到空間裡幾乎無處不在的海報。算算整個 Facebook 台灣辦公室就有超過百張海報張貼在空間各處，而且動輒就是 8 張、10 張一字排開，它們的設計各式各樣，引人注意，然走近一看，並不全都是原本以為的活動海報，有些顯然是特別設計的。

　
特別設計的海報，標語或許不同，但它們都指向了某些特定的「精神」，在室內設計之外，隱隱勾勒出 Facebook 的企業文化。忍不住好奇，我們向 Facebook 總公司詢問，到底這些海報由誰設計？功能為何？想傳達什麼精神？同時也一次搜羅臉書台灣辦公室目前張貼的海報，一覽他們視覺設計的創意。
　
#Q1. 這些海報是員工設計的嗎？如果是員工設計，有投稿機制嗎？或是有負責的部門？

Facebook 辦公室所張貼的海報，設計皆來自公司內部，包含 Analog Research Lab 的設計團隊、Designer in Residence 計畫、以及 Facebook 各國的團隊。

　
#Q2. 海報需要經過什麼計畫或流程才能張貼嗎？如果員工想貼自己帶來的海報可以嗎？還是說要符合企業文化？

海報是 Facebook 工作環境中很重要的一環，體現了 Facebook 的文化和思想，並傳達有價值的想法和訊息，因此 Facebook 鼓勵員工與 Analog Research Lab的團隊合作設計海報及印刷。

海報張貼的方式與位置決定了它所帶來的附加價值及影響性。員工可自行在適當區域張貼海報，也可以將自己設計海報寄送到其他地區的 Facebook 辦公室張貼。Facebook 建議員工在 Community Board上張貼海報，Community Board 類似 Facebook 全球辦公室皆有的「What’s on your mind」簽名牆，通常位於辦公室的 Microkitchen、咖啡區附近。

"SHUTTER SPEED" Please don't photograph whiteboards, computer screens or workspaces. © Shopping Design

　
#Q3. 海報會不定期更換嗎？

海報的更換時間依據海報類型而有所不同，活動類的海報會在活動舉辦後的一周內替換，其餘的海報則是每6個月定期更換。

#Q4. Facebook 的企業文化有哪些關鍵字？

「be open」、「connection」、「creative」及「innovation」都是能代表Facebook核心企業文化的關鍵字，以這些關鍵字設計的海報張貼在辦公室中，也正好反映出Facebook非常重視員工之間的互動與連結，Facebook希望員工可以在開放的環境中工作，進而促進彼此間的相互交流，激發更多創意及創新的靈感。