勤美術館/何承育:策展人的職責是創造一個特別的溝通經驗,將意念推廣得更廣更深遠。

2013/08/15 | | 編輯部 設計採買誌

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【Design+設計小聚 Session 6】
主題:策展世代,未來需要的策展人
講者:勤美術館/何承育
時間:2013年8月15日19:00-21:00
地點:華山1914文創園區「花草雨林館」

策展包含很多層面,如何以一個概念集合一群人,把想要溝通的想法清楚地傳達出去,進而產生影響力,是未來的行銷人、企劃人、編輯人甚至每個人都應該具備的能力。《Shopping Design》第6場設計小聚請到六組出色的策展人:蘑菇Mogu的張嘉行、勤美術館的何承育、兩個八月創辦人莊瑞豪和盧袗雲、離題旅行的邱承漢、田田圈文創工作群的龔維德,以及建築教育家龔書章。每位講者不藏私地從生活、藝術、文創、社會、建築等不同角度,分享策劃展覽的實務經驗,希望能激發更多思考,在未來策劃出更動人的展覽與更美好的生活。

何承育

以下為該場講者──勤美術館的何承育所分享的內容摘記:

我發現未來的策展趨勢有三個,第一是換個空間,提供更深刻的看展體驗,展覽空間是很奇妙的藝術,如果有機會策展的話不一定要在特定的藝文空間,也許別的選擇可以讓展覽變得更有特色。第二是化繁為簡,回歸純粹的初衷精神。很多展覽都有太多想法和訊息想要傳達,但對民眾或策展人都是一個負擔,我覺得一個好展覽要傳達的理念一兩個就夠了。最後是永續性,讓展覽不只是幾天偶發的事件。策一個展得花很大的精神和費用,通常因為場地的關係只有幾天的表現,身為策展人應該要思考如何使展覽的後續效益更為擴大。

策展的三個程序排先後的話,我的順序是執行、宣傳,最後才是發想。執行擺第一是因為好的展覽各環節必須非常到位,有好的執行,展覽才有辦法實現。而在宣傳面上,從展覽之前到之後都非常重要,不要花很長的時間策展後卻沒力氣宣傳。把發想排在第三位不是因為發想不重要,而是因為一個好idea的前提,必須要包括執行跟妥善的宣傳計劃,它才能被看見。

【講者介紹】「勤美術館」總場域設計師暨「綠圈圈夏日藝術祭」總策展人,擅長以互動的機制、跨界的整合、親民有趣的風格,站在觀賞者的角度思考,累積美好的藝文經驗。
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